來源：鹽田區(qū)人力資源局發(fā)布時間：2020-11-05
《深圳市員工工資支付條例》第十八條規(guī)定，用人單位有下列情形之一的，應當按照下列標準支付員工加班工資：
（一）安排員工在正常工作時間以外工作的，按照不低于員工本人正常工作時間工資的百分之一百五十支付；
?。ǘ┌才艈T工在休息日工作，又不能安排補休的，按照不低于員工本人正常工作時間工資的百分之二百支出；
?。ㄈ┌才艈T工在法定休假日工作的，按照不低于員工本人正常工作時間工資的百分之三百支付。
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